瑪曲縣齊哈瑪鎮(zhèn)寄宿制學校單位2021年度決算情況說明

一、部門基本情況

（一）職能職責

1、貫徹執(zhí)行四項基本原則和黨的教育方針，以及其他各項方針、政策。

2、堅持以教學為中心，努力提高教學質量，不斷研究和改進教學方法，不斷提高教學水平。

3、加強師資隊伍建設，不斷提高師資隊伍素質。

4、組織編制和實施學校的長期規(guī)劃、年度計劃和學期計劃。

5、承擔義務教育階段小學教育教學工作。

6、承擔各年級音樂、體育、美術的能力培養(yǎng)的工作。

7、承擔各年級的安全教育、衛(wèi)生教育、法制教育的工作。

8、全面貫徹黨的教育方針，按照《幼兒園工作規(guī)程》、《3-6歲兒童學習與發(fā)展指南、甘肅省幼兒園教育意見（試行）》等幼兒教育督導和管理制度，實行保育與教育相結合的原則，對幼兒實施德、智、體、美諸方面的教育。促進幼兒身體正常發(fā)育和技能的協(xié)調發(fā)展，培養(yǎng)良好的生活習慣、衛(wèi)生習慣和能參加體育活動興趣的習慣。發(fā)展幼兒智力，培養(yǎng)正確運用感官和運用語言交往的基本能力，增進對環(huán)境的認識，培養(yǎng)有益的興趣和求知欲望，培養(yǎng)初步的動手能力。

9、受瑪曲縣教育局局委托，承擔義務教育小學階段教育教學和雙語幼兒園培育工作。

（二）機構設置

根據(jù)上述職責，瑪曲縣齊哈瑪鎮(zhèn)寄宿制學校設13 個內設機構，均為股級建制。

1、校黨支部

(1)堅持黨的四項基本原則，宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，貫徹上級批示精神，堅持社會主義辦學方向，對學校工作起保證、監(jiān)督作用。

(2)全面負責黨支部日常工作，制訂和實施黨支部工作目標管理計劃，做好黨支部的各項總結。了解掌握黨員的思想、工作、學習情況，建立正常的黨課和學習制度。帶好支委一班人，加強對黨員的管理和教育，做好思想政治工作和發(fā)展黨員的工作。

(3)領導工會、共青團及共青團等組織，充分發(fā)揮黨員及團員青年的先鋒模范作用。協(xié)調單位內部黨、政、工、團的關系，充分調動各方面的積極性，努力完成學校各項任務。

(4)組織教職工的政治學習，做好教職工的思想政治工作，充分發(fā)揮黨支部的政治核心作用。

(5)端正黨風，做好黨紀檢查工作。

(6)密切聯(lián)系群眾，深入了解教職工的思想情況，尊重教職工的合理化建議，維護教職工的正當權益，關心、幫助教職工改善物質文化生活。

(7)協(xié)助校長做好學校的人事工作，正確貫徹執(zhí)行黨的知識分子政策。

(8)對照《中國共產(chǎn)黨章程》，積極、慎重、認真、仔細地做新黨員規(guī)劃與發(fā)展工作。

2、校長辦公室

(1)全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策法規(guī)，堅持社會主義辦學方向，按教育規(guī)律辦學，領導和主持學校的全面工作，提高教育質量。

(2)從學校實際出發(fā)，主持制訂學校的發(fā)展規(guī)劃，學年度工作計劃，并認真組織實施。

(3)加強師資隊伍建設，組織教師認真學習政治，鉆研業(yè)務，不斷提高教職工的政治思想、職業(yè)道德、文化業(yè)務水平及教育教學能力。培養(yǎng)和建設一支高素質的教師隊伍。

(4)審定教導處、教科室、總務處等工作計劃，領導各處室開展正常工作，并協(xié)調好相互關系，充分發(fā)揮其職能作用。

(5)配合黨組織發(fā)揮工會、共青團、婦代會等群眾組織在辦學育人工作中的積極作用。

(6)發(fā)揮學校教育的主導作用，努力促進學校教育、家庭教育、社會教育的協(xié)調一致，相互配合，形成良好的育人環(huán)境。

(7)根據(jù)學校規(guī)模和編制，設置學校管理的組織機構。搞好中層干部聘任和教師雙向選擇聘任工作，安排好教職工的工作崗位。

(8)管理學校的校舍、設備和經(jīng)費，搞好校園建設，努力改善辦學條件。

(9)民主管理學校，經(jīng)常傾聽教職工的意見，發(fā)揮教職工大會作用，關心教職工的工作、學習和生活，努力改善福利待遇。建立、健全各項規(guī)章制度和崗位責任制，全面負責教職工的考核和獎懲。

(10)嚴于律己，廉潔奉公，虛心接受群眾監(jiān)督，起表率作用。

3、行政辦公室

(1)負責對內、對外的聯(lián)系接待工作和群眾來信來訪工作。

(2)做好校長辦公會議記錄，填寫學校“大事記”。

(3)貫徹執(zhí)行校長辦公會議的決定和決議。代表校長處理學校日常行政事務工作，發(fā)布公告和通知。

(4)負責校長室文件的收發(fā)歸檔工作，安排校級各種文字材料的謄寫和復印。

(5)具體負責校長辦公室每天的日常工作，抓好安全保衛(wèi)工作。

(6)根據(jù)校長的部署和安排，做好各處、室的協(xié)調工作。

4、教導處

(1)在校長室領導下，全面主持教導處工作。

(2)制訂學校教育教學工作計劃，并組織實施。總結教育教學方面的經(jīng)驗。

(3)制訂教導工作方面的有關規(guī)章制度和檢查考核制度，負責教學工作的期中抽測和期終檢測工作。

(4)組織、指導、審查各年級教育活動計劃，各教研組教學教研計劃，組織全校教育教學研究和經(jīng)驗交流，組織檢測，審批試題及質量分析，領導和指導教研組工作。

(5)組織好教師的教育理論和業(yè)務知識的學習，安排教師的教學業(yè)務培訓，組織教學匯報會。

(6)關心全體學生的全面發(fā)展，安排好興趣小組活動，組織好學生的競賽活動。

(7)組織好備課、聽課、評課工作，負責指導各科教研組工作，審查教學計劃，組織好教研活動。協(xié)助分管領導具體負責學校各室的管理工作。

(8)負責全校的招生登記工作，負責教育教學的管理和學生的學籍管理工作。

(9)負責全校師生的教科書及各種資料的征訂工作。

(10)安排好教師的任課工作，負責全校的排課、調課及其它教學事宜。

5、總務處

負責組織調動總務后勤工作人員，完成總務處的具體工作任務，帶領全員為教學一線服務。堅持勤儉辦學的方針，從實際出發(fā)，節(jié)約開支。負責制定教育教學所用物品的規(guī)劃和購置，保證用時有物，使教育教學工作順利進行。管好用好一切設施、設備、物品，做好分配使用和維修工作，確保物盡其用。關心師生生活，做好師生飲水取暖工作。要努力辦好食堂，不斷提高教師的福利待遇，改善教職工的工作生活條件。經(jīng)常在財力物力的利用率，保障基建質量達到合格標準。負責學校的安全保衛(wèi)工作，管理好校舍房屋的一切設施，負責組織校舍的檢查、維修、管理、使用、分配等具體工作，保證學校一切校內巡視。定期檢查，核對財產(chǎn)用具、對教室、年級組、教研組、宿舍的財產(chǎn)要每周檢查一遍，每學期清點登記一次，做到收管維修，記錄存檔等各項工作及時、全面。負責基建的具體工作。基建工作要精打細算，提高設施整潔無損。具體負責班級財物管理的檢查評估工作，評估要有量化公示，要定期向全校公布評估結果，促進良好班風和校風的形成。

6、政教處

(1)、根據(jù)學校工作計劃，制定學生思想教育與管理工作計劃，指導并檢查各年級、班級制定工作計劃及落實情況。

(2)、抓好學生一日生活的常規(guī)管理；組織學校值周工作，建立并堅持學生的自我管理的工作體系，抓好各年級、各班級的校風、班風和學風建設及檢查評比工作，抓好學生的日常行為規(guī)范教育。

(3)、抓好各年級學生干部的培訓工作，加強干部隊伍的思想建設與組織建設。

(4)、做好學生的心理健康、法制、安全等教育工作，全面提高學生素質。

(5)、做好學生思想教育工作，及時解決學生中發(fā)生的各類問題，負責對學生的違規(guī)事件的處理；評定優(yōu)秀學生干部、三好學生及先進班集體；審核學生的品德等第，畢業(yè)生鑒定及綜合素質的評定。

(6)、積極組織學生開展各類公益活動、社團活動、社會實踐活動，抓好校外德育基地建設；指導各年級部召開家長會議，開展家訪活動；建立家長委員會和家長學校；密切學校和社區(qū)的聯(lián)系，開拓德育途徑，構建“家、校、社區(qū)相結合”的德育工作網(wǎng)絡。

7、工會

(1)努力貫徹上級工會的文件精神，做好上級工會布置的各項工作。

(2)制訂年度工作計劃，并認真組織實施。

(3)在學校黨支部的領導下，積極起到“橋梁、鈕帶”作用，向全體會員貫徹學校總體要求，積極向學校反映教職工意見和合理化建議。

(4)通過各種途徑，組織會員參加學校的教育管理。定期召開教職工大會，貫徹好教代會的三項職能，促進學校工作。

(5)配合學校行政，采用多種形式，努力提高會員的思想道德素質及業(yè)務文化素質，提高會員的教育、教學水平。

(6)維護教職工的合法權益，關心會員的物質文化生活，關心會員的身心健康，積極開展多種形式的文體娛樂活動。

(7)做好離退休教師與在職教師生病住院的慰問工作。

8、少先大隊

(1)、學校少先隊組織應當團結教育全體同學，按照國家的教育方針和培養(yǎng)目標，努力做到德、智、體等方面全面發(fā)展。

(2)、加強少先隊的組織建設和思想建設，健全組織生活壯大少先隊組織。

(3)、圍繞學校中心工作，結合學校德育工作實際開展豐富多彩的有益于學生身心健康的活動。

(4)、組織學生的值日（清潔衛(wèi)生、行為規(guī)范、安全等方面）活動，組織好升旗儀式、國旗下講話等，推動學生自覺遵守學生守則和日常行為規(guī)范。

(5)、辦好學校黑板報、紅領巾廣播站、“五個一”活動等，做好宣傳工作。

(6)、開展好各種課外活動，特別是科創(chuàng)文藝活動，培養(yǎng)學生學科學，用科學的良好習慣和欣賞美、創(chuàng)造美的能力。

(7)、完成上級交辦的其它工作。

9、團支部

(1)宣傳、執(zhí)行黨和上級團組織的指示和決議，團結并帶領團員青年努力完成黨和上級團組織提出的任務。

(2)抓好團支部的思想建設和組織建設，組織團員學習黨的各項方針、政策、團章以及團工作的政策、條例和法規(guī)，充分發(fā)揮團員青年的先鋒模范作用。

(3)在黨支部和上級團委的領導下，制訂團支部工作計劃，并組織實施。積極組織開展有益于青年身心健康的各種文娛、體育活動，全面提高青年素質。

(4)主持團支部日常工作，配合黨政做好青年教師的思想政治工作。加強對團員的教育和管理，關心團員青年的利益，認真做好各項團務工作。

(5)抓好支委會的自身建設，加強集體領導，經(jīng)常向黨支部反映情況，請示工作。

(6)關心學校共青團工作，協(xié)助總輔導員搞好共青團建設，開展共青團活動。

(7) 帶領青年團員積極投身到學校的教育、教學改革活動中去。

(8)組織廣大青年團員努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和《中國共產(chǎn)黨章程》，積極向上，自覺地靠近黨組織。

10、婦女小組

(1)根據(jù)上級婦聯(lián)的指示及學校婦代會的決議，擬定學校婦女委員會工作計劃，并認真組織實施。

(2)定期召開婦女委員會會議，及時安排婦女工作，討論研究有關問題。

(3)在黨支部的領導下，配合學校各個階段的工作，組織開展各種有益的教育活動，提高廣大女教職工的事業(yè)性、責任性和教育、教學水平。

(4)依法維護女教職工的民主權利，積極向學校反映女教職工的意見和合理化建議。

(5)關心女教職工的生活，開展豐富多彩的文體活動。

(6)維護女教職工的合法權益，做好計劃生育和女教職工的保健工作。

11、藏、漢、數(shù)教研組

教研組是學校組織教學的基層機構，是各學科教師進行教學研究的陣地。其任務是通過教學研究，提高教師思想、業(yè)務水平，促進教師專業(yè)發(fā)展，培養(yǎng)良好的教風，建立良好的教師集體，最終提高學科的教學質量。為了加強教研組的管理。按照要求組織教師進行校本教研的常規(guī)系列活動：理論學習、鉆研教材、集體備課、聽課評課、專題研討、經(jīng)驗交流、課題研究等。認真開展組內相互聽課評課活動，組織好教學研究課、公開課，及時總結、交流、推廣教學經(jīng)驗，通過“青藍工程”、“師徒結對”的方式幫助青年教師盡快提高業(yè)務能力和教學水平。做好對學生期中、期末的學習情況檢查，及時組織好各年級老師進行分析，交流反思教學的經(jīng)驗和不足，認真做好補缺補差，并如實報送教導處。積極組織開展教科研工作。根據(jù)教學實際，確定教研組、備課組和教師個人每學期的研究問題，根據(jù)問題進行研究，及時總結交流、推廣先進經(jīng)驗。

12、英、音體美教研組

定期舉辦教研組活動，并做到有簽到、有主講、有活動記錄。按照學校要求，結合學科教學實際，開學初制定可操作性和科學性強的學期教研組工作計劃。學期末上交教研活動記錄、教研工作總結。

13、音體美教研組

充分發(fā)揮教研組在教學過程中的作用，特制定本條例。請各教研組認真執(zhí)行，科學規(guī)范并創(chuàng)造性地開展工作，切實提高本組成員的教學水平和能力。

二、2021年度單位決算報表

表一：收入支出決算總表

表二：收入決算表

表三：支出決算表

表四：財政撥款收入支出決算總表

表五：一般公共預算財政撥款支出決算表

表六：一般公共預算財政撥款基本支出決算表

表七：一般公共預算財政撥款“三公”經(jīng)費支出決算表

表八：政府性基金預算財政撥款收入支出決算表

表九：國有資本經(jīng)營預算財政撥款支出決算表

三、2021年度部門決算情況說明

（一）收入支出決算總體情況說明

本單位2021年度收入總計991.35萬元，支出總計991.35萬元。與2020年決算數(shù)相比，收入增加-43.03萬元，增長-4.16%，支出增加-43.03萬元，增長-4.16%。主要原因是年中追加項目專項資金。

本單位2021年度收入合計991.35萬元，其中：財政撥款收入965.06萬元，占97.35%.其他收入26.29萬元，占2.65%。

本單位2021年度支出合計991.35萬元，其中：基本支出991.35萬元，占100%； 項目支出0萬元，占0%。

本單位2021年度年末結轉和結余68.50萬元，較上年增加0萬元，主要原因年終追加項目專項資金。

（二）財政撥款收入支出決算總體情況說明

本單位2021年度財政撥款收入965.06萬元，較上年決算數(shù)增加-54.32萬元，增長5.33%。主要原因是年中追加專項 。較年初預算數(shù)增加527.06萬元，增長54.61%。主要原因是年中追加項目專項資金。

本單位2021年度財政撥款支出965.06萬元，較上年決算數(shù)增加69.32萬元，增長6.7%。主要原因是年中追加專項 。較年初預算數(shù)增加458.56萬元，增長47.51%。主要原因是二級單位年初預算是人員經(jīng)費，公用經(jīng)費由一級單位統(tǒng)一預算所導致，年中追加專項 。

本單位2021年度財政撥款支出主要用于以下方面：教育支出878.01萬元，占90.98%，較年初預算數(shù)增加375.94萬元，主要原因是年中追加專項。社會保障與就業(yè)支出51.08萬元，占5.3%，較年初預算數(shù)增加46.66萬元，醫(yī)療衛(wèi)生與計劃生育支出35.95萬元，占3.72%，較年初預算數(shù)增加0萬元，主要原因是主要原因是二級單位年初預算是人員經(jīng)費，公用經(jīng)費由一級單位統(tǒng)一預算所導致 。

（三）一般公共預算財政撥款基本支出決算情況說明

本單位2021年度一般公共財政撥款基本支出965.06萬元。其中：人員經(jīng)費706.56萬元。與上年減少218.82萬元，人員經(jīng)費用途主要包括如：基本工資、津貼補貼、獎金、社會保障繳費等。公用經(jīng)費258.50萬元，與上年增加164.5萬元。公用經(jīng)費用途主要包括辦公費、印刷費、咨詢費、手續(xù)費等。

（四）政府性基金預算財政撥款收支決算情況說明。

本單位2021年度政府性基金預算財政撥款0萬元。

（五）國有資本經(jīng)營預算財政撥款支出情況說明。

本單位2021年度國有資本經(jīng)營預算財政撥款0萬元。

四、“三公”經(jīng)費情況說明

（一）“三公”經(jīng)費支出總額情況。

2021年度本單位“三公”經(jīng)費支出共計0萬元，較年初預算數(shù)增加0萬元，主要原因是無此項支出。

（二）“三公”經(jīng)費分項支出情況。

2021年度本單位因公出國（境）費用0萬元。

公務車運行維護費0萬元。

公務接待費0萬元。

（三）“三公”經(jīng)費實物量情況。

2021 年度本單位因公出國（境）共計0個團組，0人；公務用車購置0輛，公務車保有量為0輛；國內公務接待0批次，0人，其中：國內外事接待0批次，0人；國（境）外公務接待0批次，0人。2020年度本部門人均接待費0元，車均購置費0萬元，車均維護費0萬元。

五、其他需要說明的事項

（一）機關運行經(jīng)費情況說明。

2021年單位機關運行經(jīng)費支出0萬元。

（二）國有資產(chǎn)占用情況說明。

截至2021年12月31日，本單位共有車輛0輛。

（三）政府采購支出情況說明。

2021年單位政府采購支出總額91.76萬元，其中：政府采購貨物支出90.76萬元、政府采購工程支出0萬元、政府采購服務支出1.00萬元。主要用于采購專用設備。授予中小企業(yè)合同金額91.76 萬元，占政府采購支出總額的100%，其中：授予小微企業(yè)合同金額 84.01萬元，占授予中 小企業(yè)合同金額的91.55%。

（四）預算績效管理情況說明

我單位無預算績效管理情況。

六、專業(yè)名詞解釋。

（一）財政撥款收入：指本年度從本級財政部門取得的財政撥款，包括一般公共預算財政撥款和政府性基金預算財政撥款。

（二）事業(yè)收入：指事業(yè)單位開展專業(yè)業(yè)務活動及其輔助活動取得的收入；事業(yè)單位收到的財政專戶實際核撥的教育收費等資金在此反映。

（三）經(jīng)營收入：指事業(yè)單位在專業(yè)業(yè)務活動及其輔助活動之外開展非獨立核算經(jīng)營活動取得的收入。

（四）其他收入：指單位取得的除“財政撥款收入”、“事業(yè)收入”、“經(jīng)營收入”等以外的收入，包括未納入財政預算或財政專戶管理的投資收益、銀行存款利息收入、 租金收入、捐贈收入，現(xiàn)金盤盈收入、存貨盤盈收入、收回已核銷的應收及預付款項、無法償付的應付及預收款項等。各單位從本級財政部門以外的同級單位取得的 經(jīng)費、從非本級財政部門取得的經(jīng)費，以及行政單位收到的財政專戶管理資金填列在本項內。

（五）用事業(yè)基金彌補收支差額：指事業(yè)單位在當年的“財政 撥款收入”、“事業(yè)收入”、“經(jīng)營收入”、“其他收入”等不足以安排當年支出的情況下，使用以前年度積累的事業(yè)基金（事業(yè)單位當年收支相抵后按國家規(guī)定提 取、用于彌補以后年度收支差額的基金）彌補本年度收支缺口的資金。

（六）年初結轉和結余：指單位上年結轉本年使用的基本支出結轉、項目支出結轉和結余、經(jīng)營結余。不包括事業(yè)單位凈資產(chǎn)項下的事業(yè)基金和專用基金。

（七）結余分配：指單位當年結余的分配情況。根據(jù)《關于事業(yè)單位提取專用基金比例問題的通知》（財教[2012]32號）規(guī)定，事業(yè)單位職工福利基金的提取比例，在單位年度非財政撥款結余的40%以內確定，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。

（八）年末結轉和結余：指單位結轉下年的基本支出結轉、項目支出結轉和結余、經(jīng)營結余。不包括事業(yè)單位凈資產(chǎn)項下的事業(yè)基金和專用基金。

（九）基本支出：指為保障機構正常運轉、完成日常工作任務而發(fā)生的人員經(jīng)費和公用經(jīng)費。其中：人員經(jīng)費指政府收支分類經(jīng)濟科目中的“工資福利支出”和“對個人和家庭的補助”；公用經(jīng)費指政府收支分類經(jīng)濟科目中除“工資福利支出”和“對個人和家庭的補助”外的其他支出。

（十）項目支出：指在基本支出之外為完成特定行政任務和事業(yè)發(fā)展目標所發(fā)生的支出。

（十一）經(jīng)營支出：指事業(yè)單位在專業(yè)業(yè)務活動及其輔助活動之外開展非獨立核算經(jīng)營活動發(fā)生的支出。

（十二）“三公”經(jīng)費：指用一般公共預算財政撥款安排的因公出國（境）費、公務用車購置及運行維護費、公務接待費。其中，因公出國（境）費反映單位公務出國（境）的國際旅費、國外城市間交通費、住宿費、伙食費、培訓費、公雜費等支出；公務用車購置費反映單位公務用車購置支出（含車輛購置稅）；公務用車運行維護費反映單位按規(guī)定保留的公務用車燃料費、維修費、過路過橋費、保險費、安全獎勵費用等支出；公務接待費反映單位按規(guī)定開支的各類公務接待（含外賓接待）支出。

（十三）機關運行經(jīng)費：為保障行政單位（含參照公務員法管理的事業(yè)單位）運行用于購買貨物和服務等的各項公用經(jīng)費，包括辦公及印刷費、郵電費、差旅費、會議費、福利費、日常維護費、專用材料及一般設備購置費、辦公用房水電費、辦公用房取暖費、辦公用房物業(yè)管理費、公務用車運行維護費以及其他費用。

（十四）工資福利支出（支出經(jīng)濟分類科目類級）：反映單位開支的在職職工和編制外長期聘用人員的各類勞動報酬，以及為上述人員繳納的各項社會保險費等。

（十五）商品和服務支出（支出經(jīng)濟分類科目類級）：反映單位購買商品和服務的支出（不包括用于購置固定資產(chǎn)的支出、戰(zhàn)略性和應急儲備支出）。

（十六）對個人和家庭的補助（支出經(jīng)濟分類科目類級）：反映用于對個人和家庭的補助支出。

（十七）其他資本性支出（支出經(jīng)濟分類科目類級）：反映非各級發(fā)展與改革部門集中安排的用于購置固定資產(chǎn)、戰(zhàn)略性和應急性儲備、土地和無形資產(chǎn)，以及構建基礎設施、大型修繕和財政支持企業(yè)更新改造所發(fā)生的支出。

注：以上為常見專業(yè)名詞解釋目錄，僅供參考，部門應根據(jù)實際情況進行解釋和增減。比如可將類級功能科目和經(jīng)濟科目細化解釋到項級。

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